＂干细胞移植费用＂上班途中自己摔骨折属于工伤吗;上班途中摔骨折算工伤吗？解析工伤认定关键点
根据《工伤保险条例》第十四条的规定，上下班途中是指劳动者从住所到工作场所和从工作场所返回住所途中发生的事故。在上班途中摔骨折干细胞移植费用，符合上下班途中的认定条件。
2. 与工作有因果关系工伤认定的另一个关键点是与工作有因果关系。上班途中摔骨折，需要证明骨折与上下班行为之间存在因果关系。例如，劳动者在上班途中正常行走，由于路面湿滑或异物绊倒摔伤，则可以认定与工作有因果关系。
3. 时间和地点上班途中摔骨折，发生的时间应当在上下班途中的合理时间内。上下班途中的合理时间，一般以劳动者居住地到工作场所的正常通勤时间为准。发生的地点也应当在上下班的合理范围内，不能偏离上班或下班的通常道路。
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在上班途中发生骨折，必须要与履行工作职责有关。例如，劳动者在上班途中因公务出差或加班返回住所途中发生骨折，可以认定与工作有关。如果劳动者在上班途中因个人原因或与工作无关的事宜发生骨折，则不属于工伤。
5. 排除其他因素在认定上班途中摔骨折是否属于工伤时，还需要排除其他因素。例如，劳动者在上班途中发生骨折，但事故发生是因为自身疾病或醉酒、等个人原因造成的，则不属于工伤。
6. 举证责任在工伤认定过程中，举证责任由劳动者承担。劳动者需要提供相关证据证明自己是在上班途中发生骨折，并且与工作有关。证据可以包括上下班路线、摔伤经过、医院诊断证明等。
7. 认定程序劳动者在上班途中发生骨折后，应当及时向用人单位报告，并申请工伤认定。用人单位应当协助劳动者收集证据，并向社会保险行政部门申请工伤认定。社会保险行政部门会对申请材料进行审核，并作出工伤认定决定。
8. 认定结果社会保险行政部门对上班途中摔骨折的工伤认定有两种结果：一是认定为工伤，二是不认定为工伤。如果认定为工伤，劳动者可以享受工伤保险待遇干细胞移植费用，包括医疗费、误工费、伤残补助费等。如果不认定为工伤，劳动者只能自行承担相关费用。
上班途中摔骨折是否属于工伤，需要根据上下班途中认定、与工作因果关系、时间和地点、履行工作职责、排除其他因素、举证责任、认定程序和认定结果等关键点综合判断。劳动者在申请工伤认定时，应当收集充分证据，并积极配合用人单位和社会保险行政部门的调查和认定工作。
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